えるぼし認定取得、女性の活躍推進をPR／ニッカリ

ニッカリは、令和6年5月9日付で「えるぼし認定」を岡山労働局から受けた。同月28日には同局内で、播磨久美雇用環境・均等室長から杉本宏社長に認定通知書が交付された。同社では社員の声を積極的に取り入れ、制度の見直しなどを行い、小さな子どもがいる女性社員も管理職として活躍。また、男女を問わず社内の様々な制度を利用して、育児や介護と仕事を両立をしている。このような現状を採用の場面などでPRできればと考え、同社は認定取得を目指した。